PP
PENGUPAHAN
Pasal 42
BAB 5 — UPAH MINIMUM
(1) Upah minimum sebagaimana dimaksud dalam Pasal
41 ayat (1) hanya berlaku bagi Pekerja/Buruh dengan masa kerja kurang dari 1 (satu) tahun pada Perusahaan yang bersangkutan.
(2) Upah bagi Pekerja/Buruh dengan masa kerja 1 (satu)
tahun atau lebih dirundingkan secara bipartit antara Pekerja/Buruh dengan Pengusaha di Perusahaan yang bersangkutan.