Pasal 32

(1) Hasil Penilaian Kompetensi terdiri atas:

• hasil Penilaian Kompetensi melalui pengakuan

sertifikat Pelatihan/profesi yang menyatakan

/

sertifikat Pelatihan/profesi memenuhi atau tidak

memenuhi; dan

• hasil Penilaian Kompetensi melalui Uji Kompetensi

yang menyatakan lulus atau tidak lulus.

(2) Penetapan hasil Penilaian Kompetensi sebagaimana

dimaksud pada ayat (1) dilakukan oleh Unit

Penyelenggara kepada peserta yang telah mengikuti

Penilaian Kompetensi.

(3) Hasil Penilaian Kompetensi sebagaimana dimaksud pada

ayat (1) ditetapkan dalam bentuk penetapan ketua Unit

Penyelenggara.

(4) Unit Penyelenggara menetapkan standar pengakuan

sertifikat Pelatihan/profesi sebagai dasar penetapan hasil

Penilaian Kompetensi melalui pengakuan sertifikat

Pelatihan/profesi sebagaimana dimaksud pada ayat (1)

huruf a.

(5) Unit Penyelenggara menetapkan standar kelulusan Uji

Kompetensi sebagai dasar penetapan hasil Penilaian

Kompetensi melalui Uji Kompetensi sebagaimana

dimaksud pada ayat (1) huruf b.

(6) Standar pengakuan/kelulusan Penilaian Kompetensi

sebagaimana dimaksud pada ayat (4) dan ayat (5)

ditetapkan melalui penetapan ketua Unit Penyelenggara.