Pasal 22

(1) Syarat Jabatan sebagaimana dimaksud dalam Pasal 3

ayat (1) huruf m merupakan syarat minimal yang harus

dimiliki Pemangku Jabatan untuk menduduki Jabatan

yang terdiri atas:

• keterampilan;

• bakat kerja;

• temperamen kerja;

• minat kerja;

• upaya fisik;

• kondisi fisik; dan

• fungsi pekerja.

(2) Ketentuan mengenai syarat jabatan sebagaimana

dimaksud pada ayat (1) huruf a sampai dengan huruf g

tecantum dalam Lampiran III yang merupakan bagian

tidak terpisahkan dari Peraturan Badan ini.