Pasal 31

( 1) Tingkat Hukuman Disiplin terdiri atas:

• Hukuman Disiplin ringan;
• Hukuman Disiplin sedang; dan
• Hukuman Disiplin berat.

(2) Jenis Hukuman Disiplin ringan sebagaimana dimaksud

pada ayat (1) huruf a meliputi:

• teguran lisan;
• teguran tertulis; dan
• pernyataan tidak puas secara tertulis.

(3) Jenis Hukuman Disiplin sedang sebagaimana dimaksud

pada ayat (1) huruf b meliputi:

• pemotongan tunjangan kinerja sebesar 25% (dua puluh lima persen) selama 6 (enam) bulan;
• pemotongan tunjangan kinerja sebesar 25% (dua puluh lima persen) selama 9 (sembilan) bulan; dan
• pemotongan tunjangan kinerja sebesar 25% (dua puluh lima persen) selama 12 (dua belas) bulan.

(4) Jenis Hukuman Disiplin berat sebagaimana dimaksud

pada ayat (1) huruf c meliputi:

• penurunan jabatan setingkat lebih rendah selama 12 (dua belas) bulan;
• pembebasan dari jabatannya menjadi Jabatan Pelaksana selama 12 (dua belas) bulan; dan
• pemberhentian dengan hormat tidak atas permintaan sendiri sebagai PNS.