PERPUSNAS
Peraturan Badan Nomor 7 Tahun 2015 tentang PELAKSANAAN PEMBERIAN TUNJANGAN KINERJA BAGI PEGAWAI...
Pasal 24
BAB 5 — CAPAIAN KINERJA PEGAWAI
(1) Penilaian Capaian Kinerja dilakukan oleh pejabat penilai sekali dalam 1 (satu) tahun yang dilakukan setiap akhir bulan Desember pada tahun yang bersangkutan atau paling lama akhir bulan Januari tahun berikutnya sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan. (2) Pejabat penilai sebagaimana dimaksud pada ayat (1) paling rendah pejabat struktural eselon IV.