PERMENHAN
Peraturan Menteri Nomor 13 Tahun 2022 tentang Pengelolaan Kinerja Pegawai Kementerian Pertahanan
Pasal 34
BAB 6 — SISTEM INFORMASI KINERJA PEGAWAI KEMHAN
(1) Pengelolaan kinerja Pegawai Kemhan dilaksanakan melalui aplikasi kinerja Pegawai Kemhan. (2) Aplikasi kinerja Pegawai Kemhan sebagaimana dimaksud pada ayat (1) memuat alur proses dan format pengelolaan kinerja Pegawai Kemhan. (3) Aplikasi kinerja Pegawai Kemhan sebagaimana dimaksud pada ayat (1) disiapkan oleh Pejabat Pembina Kepegawaian. (4) Aplikasi kinerja Pegawai Kemhan sebagaimana dimaksud pada ayat (3) terintegrasi dengan platform tunggal pengelolaan Pegawai Kemhan yang disiapkan oleh Badan Kepegawaian Negara yang telah disetujui oleh kementerian yang menyelenggarakan urusan pemerintahan di bidang pendayagunaan aparatur negara.