Pasal 11

(1) Penetapan Kebutuhan PNS dalam Jabatan Fungsional

Analis Ketahanan Pangan dilaksanakan berdasarkan

analisis jabatan, analisis beban kerja, dan peta jabatan.

(2) Penghitungan analisis beban kerja ditentukan

dari indikator:

• kuantitas data ketersediaan, keterjangkauan, dan

pemanfaatan pangan;

• tipe unit kerja pelaksana;

• kondisi ketahanan pangan; dan

• jumlah cadangan pangan.

(3) Pedoman perhitungan kebutuhan Jabatan Fungsional

Analis Ketahanan Pangan ditetapkan oleh Instansi

Pembina setelah mendapat persetujuan dari menteri yang

menyelenggarakan urusan pemerintahan di bidang

pendayagunaan aparatur negara.

Bagian Kedua

Pengangkatan Dalam Jabatan Fungsional

Analis Ketahanan Pangan