Pasal 20

(1) Tenaga BASARHUT yang telah memperoleh penempatan pada instansi atau unit pengguna sebagaimana dimaksud dalam Pasal 19 sebelum mengikuti pendidikan dan pelatihan serta pembekalan wajib membuat perjanjian kerja dengan Kepala Badan atau pejabat yang ditunjuk. (2) Perjanjian Kerja sebagaimana dimaksud pada ayat (1) antara lain memuat: a. para pihak; b. jenis pekerjaan; c. jangka waktu pekerjaan; d. lokasi penempatan; e. honorarium; f. fasilitas yang diberikan; g. hak dan kewajiban; h. sanksi.