Pasal 1

Pedoman Analisis Jabatan di lingkungan Kementerian Sosial dimaksudkan sebagai acuan bagi setiap unit organisasi di lingkungan Kementerian Sosial dalam melaksanakan analisis jabatan sesuai dengan tugas dan fungsi masing- masing dan tenggang waktu penyelesaian seluruh tahapan dalam pelaksanaannya.